據國外媒體報道，美國知名投資銀行Piper Jaffray日前發布研究報告表示，由于公司遲遲無法進一步縮小候選人范圍，全球最大的芯片制造廠商英特爾尋找新任CEO一事已被推遲。

　　Piper Jaffray分析師格斯-理查德(Gus Richard)在今天發布的研究報告中表示：“我們相信，英特爾已經將新任CEO的候選人縮小到了兩名公司內部人士以及一名外部人士之間，但該公司遲遲無法作出最后的決定。”

　　理查德認為，公司遲遲無法決定未來CEO人選一事將對英特爾造成傷害，因為該公司需要迅速對包括代工制造業務等事宜做出重大決定。

　　去年11月，英特爾總裁兼首席執行官保羅-歐德寧(Paul Otellini)宣布將在今年5月召開的年度股東大會上正式退休，并辭去首席執行官和董事職務。與此同時，英特爾董事會隨即開始尋找歐德寧的替代人選，并同時批準晉升三位高管為公司執行副總裁，他們分別是軟件業務主管雷內-詹姆斯(Renee James)、公司首席運營官兼全球制造業務主管布賴恩-科茲安尼克(Brian Krzanich)和首席財務官兼企業戰略主管斯塔西-史密斯(Stacy Smith)。而現在，距離歐德寧離任只有兩個月左右的時間了，英特爾顯然需要加快自己尋找下任CEO的步伐。

　　英特爾發言人查克-莫羅伊(Chuck Mulloy)認為：“公司的目標仍然是5月中旬的股東大會前確定新任CEO人選，目前一切工作都在進行之中，沒有什么問題。”

　　對于英特爾發言人的說法，理查德似乎并不認同，他表示：“在我們看來，沒有CEO的英特爾就像一艘失去舵手的艦艇，而這艘艦艇的前進方向將更多的由外部力量所帶動，而不是內部決策。目前一個最重要的問題在于，英特爾是否應該授權ARM架構，以提升自己的代工能力，而類似這樣的重要決定需要等待新CEO來作最后定奪。因此，選帥進程的推遲對于英特爾來說可不是什么積極的信號。”

　　雖然芯片代工只是英特爾一塊較小的業務，但這的確是英特爾業務的組成部分之一。目前，已經同英特爾簽訂芯片代工合同的公司包括Netronome、Achronix、Tabula以及最近的Altera。需要指出的是，隨著英特爾PC業務開始萎縮，該公司代工業務的規模或將有所擴大。為了彌補PC市場萎縮帶來的損失，英特爾可能會尋求獲得為包括蘋果這樣的大客戶代工生產芯片的訂單。

　　另一位芯片行業消息人士日前在接受美國科技媒體CNET采訪時透露，英特爾目前已經選定的3個新CEO候選人分別是英特爾執行副總裁布賴恩-科茲安尼克、執行副總裁、架構集團總經理兼首席產品管大衛-普洱穆特(David Perlmutter)以及前摩托羅拉移動CEO 桑杰-賈(Sanjay Jha)