村田重視發展智能社會技術和電子人才培養
2013年12月11日,第三屆未來電子技術發展與電子人才培養高峰論壇在北京國賓酒店如期舉行,來自北京理工科大學的300余名學子共同聆聽了一場關于物聯網時代的技術發展大討論,與會嘉賓還就物聯網時代電子人才的培養做了深入探討。
本文引用地址:http://www.j9360.com/article/215240.htm
未來的智能社會是什么樣子的呢?
來自村田(中國)投資有限公司技術市場部鄧紹能經理表示,當人類社會中的交通、照明、家居、駕駛、電網、醫療、農業和物流等等都實現了智能化,就表明人類社會實現了智能化,而這一過程是漸進發展的,目前正快速發展的物聯網平臺就是智能社會的基礎設施。物聯網架構分為三個層面,一是感知層,二是網絡層,三是應用層。基于三個層面的實際需求,分別需要不同的先進技術來驅動。
針對當前蓬勃發展的物聯網市場,村田制作所儲備了技術解決方案。村田(中國)投資有限公司董事兼總裁丸山英毅表示,村田制作所首先針對不同的應用準備了整體解決方案,如智能照明、智能家居、智能樓宇等等;其次是無線通信解決方案,如藍牙模塊、Zigbee模塊、WiFi模塊等;第三是用于傳感層的基礎元器件技術與產品,這也是村田制作所一直保持優勢地位的領域。

的確,論壇現場演示的村田頑童機器人集村田制作所用于物聯網的先進技術于一身。
面向未來培養創新型電子人才
電子技術的廣泛應用使社會生產力和經濟獲得空前發展的同時,也對新一代人才提供了更多的機遇與更高的挑戰。在本次論壇的最后一部分,演講嘉賓們與場下大學生就未來電子人才培養,如何學習展開了熱烈的討論。
賽迪顧問股份有限公司副總裁李珂指出,當代學子應當順應并把握時代脈搏,注意完善自身素養。現在智能手機、移動互聯正在改變著人們的生活,未來大數據、云計算,物聯網都將是電子產業發展的潮流。青年學生必須認清這一時代發展大趨勢,并投身其中將大有作為。
村田制作所宣傳部長野村佳弘在討論中從本公司的實際出發,詳細介紹了村田公司對于人才的理解。

村田公司對人才的認定標準分為三個層面:一是能夠成為創新者的人;二在求知方面有強烈的好奇心;三是具有自始至終堅決貫徹執行的信念。
而要滿足上述條件的人才需要具備以下幾個方面的能力:一是自我實現能力,不滿足于現狀,總是自愿設定一個目標,有追求成就的強烈動機;二是創造性思考能力,關心各種事物,收集各種信息,不為條條框框和前例所限制,憑借自己的思考去解決課題;三是挑戰型執行能力,面對困難的課題,不僅僅通過言語加以表明,更能通過自己的積極行動、去最終解決問題;四是頑強的精神力,具備即使面對壓抑和各種壓力也能不為所動的頑強精神;五是溝通交流能力,能敏感地覺察到對方的心情和要求、富有同情心并給予對方應有的關心,能理解對方的意圖,并能把自己的意見整理成易于理解的形式,進行傳達溝通。
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